在就业中对女职工隐性歧视
2020-02-08 05:33
来源:未知
点击数:           

人民网武汉2月1日电 (郭婷婷)今日,提案咨询会上,武汉市政协委员邹春燕带着《加大对女性职工劳动保护》的提案而来。她说,如今,仍有的企业将女职工的特殊保护认为是包袱,在就业中对女职工隐性歧视,还有的女职工没有享受国家法定的产假待遇,产假期间没有工资或生育津贴,怀孕期间仍要加班,没有安排1小时哺乳时间等问题依然存在。

对此,武汉市人社局负责人透露,今年武汉正在制定《女职工劳动保护规定》,拟从地方立法上,为维护女职工合法权益做出硬性规定,同时对用人单位违法违规的行为也会有刚性约束。

Copyright © 2003-2015 All rights reserved.http://www.bzchengcheng.com.cn安徽省黄山市新孤置业有限公司 - www.bzchengcheng.com.cn版权所有